A escolha certa

Nossa experiência profissional é de certa valia aos menos experientes. Tenho conversado com muitos jovens, filhos de amigos meus, quando da escolha de sua profissão. Confesso que hoje em dia é uma tarefa difícil em virtude das inúmeras opções existentes.

Certa vez, o filho do meu médico veio conversar comigo, estava na dúvida se cursava a FGV ou o Insper. Comecei dizendo “ Você está na dúvida se come camarão ou lagosta? ” Pois era essa a minha visão sobre essas duas excelentes Universidades. Depois de alguns minutos, percebi que ele gostava de finanças, sendo assim, sugeri que optasse pelo Insper. Fiquei sabendo recentemente que trabalha em uma instituição financeira. Adorou o curso. Que bom!

Caso a dúvida seja mais existencial, procuro dividir em grandes áreas. Se a opção é administração ou finanças, sou da opinião que tanto faz estudar economia, administração ou mesmo engenharia. Se quiser ser médico, aí é simples! Hahaha ... na verdade, ninguém sabe o que vai realmente fazer no futuro, qual será sua profissão. Vai depender de uma série de fatores que são imprevisíveis de antemão. Por isso, depois de alguns anos, poucos hoje em dia, uma especialização vai focar naquilo em que realmente seja a aptidão.

Um estudo feito pela Bloomberg chamou muita minha atenção. Versa sobre a mediana do salário de algumas empresas americanas. O objetivo principal é uma crítica aos valores pagos pela Amazon.

A grande revelação numérica na Amazon, que finalmente divulgou o número de membros prime (mais de 100 milhões). Também divulgou outro número que mostra o quanto ele depende de um exército de pessoas que movimentam mercadorias físicas em todo o mundo: US $ 28.446.

Essa é a mediana da remuneração anual dos funcionários da Amazon. A Amazon informou esse número pela primeira vez sob uma nova exigência de que as empresas divulguem a lacuna entre o pagamento para a base e uma pessoa trabalhando no escritório da esquina. Jeff Bezos, o CEO da companhia, reportou uma remuneração total de U$ 1,68 milhão no ano passado. Como em anos anteriores, ele não recebeu bônus em ações, ganhou um salário de U$ 81.840 e U$ 1,6 milhão em custos de segurança pessoal.

Esse número mediano de remuneração é distorcido pelo grande número, mais de 560 mil funcionários, que trabalham em seus depósitos, centros de distribuição, mercearias, e outros lugares, longe das mesas de pingue-pongue, batatas fritas e salas de ioga, dos ricos campus do Vale do Silício. Compare o salário médio da Amazon com os U$ 240.430 do Facebook.

Apenas um lembrete de que, isso significa que a metade dos trabalhadores da Amazon ganham mais de US $ 28.446, e a outra metade ganha menos. A empresa não precisa divulgar o pagamento médio, o que provavelmente seria mais alto pelo menor número de funcionários de tecnologia altamente remunerados pela Amazon. Em um comunicado, a Amazon disse que seu valor mediano inclui pessoas em mais de 50 países e funcionários em meio período. A empresa também disse que oferece "salários e benefícios altamente competitivos".

A Amazon gosta de se gabar de suas proezas na criação de empregos e a força de trabalho da empresa explodiu nos últimos anos. Hoje é a segunda maior empregadora privada nos EUA, atrás do Walmart. Na carta anual aos acionistas de Bezos, também divulgada na quarta-feira, ele ressaltou novamente o investimento da empresa em infraestrutura e sua capacidade de criar empregos diretos e indiretos.

Bezos disse que a Amazon criou diretamente mais de 130.000 empregos em 2017. Isso significa que reuniu mais pessoas em um ano do que toda a força de trabalho da empresa mãe do Google, Alphabet, que tinha mais de 80 mil funcionários no final do ano passado.

"Nossos novos empregos abrangem uma ampla gama de profissões, desde cientistas de inteligência artificial até especialistas em embalagens e funcionários de centros de atendimento", escreveu Bezos. O valor mediano da compensação da empresa, no entanto, mostra que, pelo menos em volume, a força de trabalho da Amazon se aproxima mais para os associados do centro de atendimento do que os especialistas em inteligência artificial.

O salário médio da Amazon chega a cerca de US $ 14 por hora, assumindo um trabalhador em tempo integral por 52 semanas ao ano. Isso é um salário sólido em muitas partes dos EUA e não tanto em outras partes. Em comparação, a Target, que anunciou recentemente planos de pagar pelo menos US $ 15 por hora até o final de 2020. As pessoas que questionam a qualidade dos empregos na Amazon acabam de receber um novo ponto de dados para suas críticas.

Observando além da forma crítica que esse artigo enfoca, para mim, o mais importante resulta nas oportunidades que hoje existem no mercado de trabalho. Não é lógico comparar a Amazon com o Facebook, enquanto a primeira mexe com produtos físicos a segunda é uma grande empresa de serviços, voltada principalmente a propaganda. Em termos financeiros, a primeira trabalha com uma margem de contribuição mínima e volume elevado, enquanto a segunda com uma enorme margem de contribuição.

Se um jovem resolver trabalhar em um dessas empresas, provavelmente o que optar pelo Facebook terá mais chances de ganhar muito bem, enquanto na Amazon, só se for um funcionário fora da curva.

Não advogo que uma escolha de profissão seja feita unicamente pela remuneração, afinal, não acredito que uma pessoa consiga performar bem em algo que não goste ou não tenha aptidão. Agora dentro da mesma área, é importante saber onde suas chances são melhores de ganho.

Tem um livro que recomendo muito nesse sentido, Outliers, do autor Malcolm Gladwell. Existe também uma versão em português - Fora de série.

No post somos-ovelha-negra, fiz os seguintes comentários sobre o dólar: ...” No gráfico abaixo de médio prazo anotei o que eu gostaria e o que não gostaria. No traçado em azul, o intervalo entre 2,71% – 2,64% deveria conter essa correção” ...

Obedecendo rigorosamente os limites colocados pelo Mosca, os juros atingiram a mínima de 2,71%. Mas essa semana parece que o final está se aproximando. Pela manhã os juros estavam a 2,93% muito próximo da alta recente de 2,95%. Se essa máxima for rompida, a grande batalha se aproxima, o nível de 3% a.a.

Notem que, nas duas vezes que tentou romper esse nível acabou retraindo. A batalha não será fácil, e será importante observar um eventual false break. Mas se romper irá rápido para 3,30%.

Talvez uma diferença entre esse momento e o passado, é que nos últimos dias, se observa uma alta de juros em vários países. Os gráficos a seguir mostram um pouco esse fenômeno.

 

Resolvi dar um destaque para os juros da Suíça e apresentar seu gráfico separadamente. Se o leitor não se atentar a escala, aparenta uma alta expressiva, uma explosão. Agora notem, saiu de -0,04% para + 0,08%. Seguramente, essa diferença não paga uma barra de chocolate Lindt! Hahaha ...

 

O SP500 fechou a 2.670, com queda de 0,85%; o USDBRL a R$ 3,4090, com alta de 0,63%; o EURUSD a € 1,2281, com queda de 0,50%; e o ouro a U$ 1.336, com queda de 0,67%.

Fique ligado!